ライフスタイルを充実させる為の”美容師”という選択肢
当サロンは、美容師を続ける事に不安を感じる方向けの雇用環境です。
松本市、川崎市、東急東横線エリアで働く環境を探している美容師さんへ
RestDoor株式会社では、美容師さんの働き方をサポートする環境として、松本市でアコット、川崎市中原区でルスリー川崎元住吉店を運営しています。
両店のコンセプトは、「お客様と丁寧に向き合える」「人間関係のストレスがない」そして「労働時間に対して給与が高い」という３つの柱です。
東急東横線元住吉駅のルスリー川崎元住吉店でも同時募集をしております。
このような悩み、抱えていませんか？
給与が低くて美容師を続けるのが不安
帰りが夜遅くなり、休みも少ないのでプライベートの時間が取れない
給与を増やすには自分で集客したり、単価を上げなければならない
職場の人間関係が原因でストレスを抱えてしまう
数をこなす接客スタイルに限界を感じる
一度美容業界を離れたが、できるならもう一度美容師をやりたい
当サロンは美容師さんが抱える”今のお悩み”と”将来の不安”を根本的に改善するために立ち上げた美容室です。
当サロンが選ばれる５つの理由
1. お客様との信頼関係を 最優先にしたサロンワーク
サロンワークは、ヘアケアを中心にお客様の悩みに寄り添い、お客様との信頼関係を築く事を第一に考えます。
接客マニュアルを整備し、お客様に喜んで頂く事で美容師本来の仕事のやりがいが実現できます。
入社時には営業時間内に技術、マニュアルのトレーニングを行いますので、ブランクがあっても安心です。
2. 半個室マンツーマン対応
店内は壁で仕切られた半個室ですので、お客様はもちろん、美容師側も、周りの視線を気にする事なく落ち着いて仕事ができます。
マンツーマン対応ですので、お客様を掛け持って慌ただしく接客をする必要がありません。
3. 売上の数字を意識しない働き方
一般的な美容室では売上を意識しながらのサロンワークがほとんどですが、当サロンでは単価アップなどのセールスが必要のないメニュー設定になっていますので、接客に集中する事ができます。
4. 家族との時間を大切にしながら働くことのできる環境
正社員の場合は完全週休2日制です。
正社員、パート共に土日に休む事が可能ですので、家族と休みを合わせる事ができます。
週休2日に加えて夏期休暇や冬季休暇もあります。
5.「将来への不安」を解消する「安定感のある正社員雇用」
「今の働き方」も大切ですが、それ以上に「将来どんな人生を送りたいか？」 という部分を考えると、 健康保険や厚生年金制度のある正社員雇用は非常に大きなメリットになります。
RestDoor株式会社の店舗一覧
Lsurii川崎元住吉店
神奈川県川崎市中原区木月1丁目31−1 田辺ビル3F
当サロンで働くスタッフにインタビュー
あなたが将来、当サロンに勤務した時のライフスタイルを、具体的にイメージいただけるよう、働いているスタッフに対談形式でインタビューさせていただきました。
他業種から美容師に復帰した正社員スタッフ
RestDoor株式会社代表からのメッセージ
「将来の事を考えると美容師を続けられるか不安」
「ずっと美容師を続けるのは現実的に難しい」
このように感じた事はありませんか？
いくら美容師の仕事が好きであっても、プライベートが充実しなくては本当の意味で仕事に打ち込む事はできません。
・給料が少ない
・休みが少ない
・長時間労働
このような働き方は、人生のステージが進むにつれ、現実的に難しいと感じる様になってきます。
さらに、美容師を続ける事ができたとしても
・掛け持ちをして予約を詰め込まなないと給与が上がらない
・単価を上げる努力をし続けなければならない
・人間関係がギスギスしてしまう
このような状況になる事も多くなります。
そして、何といっても将来の保障がない事が現実的に大きな不安要素になります。
せっかく技術を学んでキャリアを積んでも、労働環境が理由で美容師を続けられないのは本当にもったいない事です。
私たちは、労働時間や時給など、今現在の労働環境と将来の不安を解決する事を目的としたお店を運営しています。
仕事のしやすい環境で美容師の仕事を続けていけるとしたら、魅力的だと思いませんか？
もしご興味がございましたらお気軽にご相談ください。
当サロンで働くスタッフの声
多田 令奈（タダ レイナ）
Q. アコット松本へ入社したキッカケや経緯は？
以前は業務委託サロンで勤務していましたが、ゆくゆくは正社員として働きたいと考えていて、子供が中学生になるタイミングで応募しました。
Q. アコット松本で働く前はどんな状況でしたか？
業務委託サロンは勤務時間の融通が効きましたが、ミーティングや会議もあり、勤務時間外の夜などにサロンへ行く事がありました。
以前は、疲れやストレスで体調を崩してしまった事もありました。
Q. アコット松本で働こうと思った決め手は？
美容師は続けていきたいと思っていましたが、年齢が上がるにつれ、これまでと同じ働き方は難しいと思う様になりました。
正社員でも勤務時間が長くなく、お給料も良い環境だったので、思い切って話を聞いてみようと思いました。
Q. 実際に働いてみて、仕事の内容に関してはどう感じますか？
最初は毛髪知識や次回予約、単価が高い部分などに不安がありましたが、マニュアルや接客のガイドラインがしっかりあるので、思ったよりスムーズにお客様対応ができています。
最初は1日1～2名の接客から、忙しくても1日3名なので、身体がとても楽で、その分丁寧に仕事ができます。
Q. 今までのライフスタイルと比べての変化は？
マンツーマンでも働き方がキツくなく、疲れやストレスも減ったので、私生活も含めて良いサイクルになりました。
香山 梓（カヤマアズサ）
Q. アコット松本へ入社したキッカケや経緯は？
以前勤めていたサロンを離れ、美容師を続けやすい環境を探していた時にこちらの求人ページが目に入り、内容に魅力を感じて応募しました。
Q. アコット松本で働く前はどんな状況でしたか？
アシスタント、スタイリストを経て店長まで経験しましたが、長く美容師を続けられる環境で働きたいという思いがありました。
Q. アコット松本で働こうと思った決め手は？
今まであまり聞いた事がない雇用環境でしたが、サロン見学の際にその理由や考え方を詳しく聞く事ができ、納得できる内容だったからです。
Q. 実際に働いてみて、仕事の内容に関してはどう感じますか？
完全マンツーマンで接客を行うので、お客様を掛け持ったり、バタバタする事なく 仕事ができます。
平均単価は高めですが、接客やカウンセリングのガイドがあるので自然にリピートして頂く事ができています。
Q. 今までのライフスタイルと比べての変化は？
仕事の日は遅くても18:30に帰る事ができ、希望の曜日に休む事もできるので、美容師の仕事をしながら自分の好きな事に時間を使う事ができるようになりました。
百瀬 きみ枝（モモセ キミエ）
Q. アコット松本へ入社したキッカケや経緯は？
子育てと美容師の両立が困難で一度美容師を離れましたが、アコットの働き方や待遇であればもう一度美容師として働けそうだと思い、応募しました。
Q. アコット松本で働く前はどんな状況でしたか？
美容師を離れた時に、改めて美容師の仕事内容に魅力を感じましたが、働き方を考えると「今更戻る事はできない」という葛藤がありました。
Q. アコット松本で働こうと思った決め手は？
美容師でありながら労働時間が短く、日曜日に休む事もでき、年齢を重ねても好待遇の正社員で働ける所が決め手でした。
Q. 実際に働いてみて、仕事の内容に関してはどう感じますか？
お客様のお悩みに寄り添う形の接客ガイドラインがあるので、無理な営業をしなくてもリピートや売上が上がります。
難しい技術は必要なく、肌の事や髪の事など、自分自身も興味のある新しい知識を多く学べています。
Q. 今までのライフスタイルと比べての変化は？
美容師では無理だと思っていましたが、今は日曜や祝日を休んで子供との時間を確保できています。
今後、お給料が増やせる働き方も用意されているので、将来に向けての 安心感があります。
働くスタッフの1日
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01
9:30 / 出勤後の掃除朝礼、ミーティングはありません。
ムダを省き、生産性を高める為にマニュアル化されています。
（相談の上、パートは8:30も可）
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02
接客トリートメントを中心としたメニュー内容と対応マニュアルに沿って接客を行います。
セット面は半個室なので、周りを気にせず仕事ができる環境です。
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03
研修は営業時間内に試用期間中の研修は営業時間内に行います 。
動画の視聴で習得できる内容です 。
半個室なので、技術練習も可能です。
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04
休憩手が空いているときは自由な休憩時間です。
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05
カット以外のメニューヘアケアに特化したメニュー構成ですが、フェイシャルケアや頭皮ケアだけのお客様もいらっしゃいます。
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06
帰宅準備雑務をルール化しているので、帰宅時間がバラバラでもスタッフ同士が円滑です。
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07
18:30 / 帰宅正社員の場合は8時間労働を厳守し、予約が入っていない日は17:30に帰る事ができます。
残業、勤務時間外のミーティング、練習はありません。
（パートの場合は勤務時間相談）
働きやすい環境を実現している理由
理由その①
トリートメントやヘッドスパを組み合わせたメニューを髪に悩みのある方に提供する事で無理なく高単価が実現している。
理由その②
カットやデザインカラーなど、デザイン重視のお客様ではなく、ヘッドスパやトリートメント重視のお客様が多いので、求められるのは高度な技術力よりシャンプーや接客が好きであること。
(ほぼ100%が女性のお客様です)
理由その③
半個室でマンツーマンの接客スタイルなのでスタッフ同士が程よい距離感で仕事ができる。
理由その④
スタッフの時間を大切に考え、掃除や雑務を効率良くマニュアル化。
理由その⑤
ミーティングや朝礼、終礼など無駄な時間を省き、労働時間あたりの生産性を高める。
当サロンがお客様に提供できる価値
アコット松本・ルスリー川崎元住吉店は、お客様の髪の悩みに寄り添い、キレイな髪を保つヘアケアに特化した美容室です。
女性にとって髪をキレイに保つメリットは沢山あります。
いつもストレスを抱えてイライラする毎日よりも、前向きな気持ちで過ごすことができたらとても素敵な人生になりますよね。
この様な理由から、「お客様に髪がキレイになって素敵な毎日を過ごしていただくこと」を一番のテーマにしています。
両店で提供するのは、ヘアケアの価値を高めたメニューです。
接客のガイドラインを理解すれば、お客様に価値を感じていただき、リピートして頂く事ができます。
お客様に価値を感じて頂き、提供する美容師さんが充実した毎日を送る事ができる仕組みを作っています。
よくあるご質問
- どんなお客様が多いですか？
落ち着いた雰囲気のお客様が多く、人が多い美容室が苦手だったり、髪や頭皮にお悩みがあるお客様です。
こちらの提案を聞いて下さる方が多くいらっしゃいます。
- 売上ノルマはありませんか？
ノルマはありません。
あらかじめ顧客単価の高いメニュー設定になっています。
マニュアルを理解し、それに沿った接客をしていただきます。
- Q. 1日の入客数はどのくらいですか？
勤務時間に応じて、1日2名〜4名です。
掛け持ちはせず、マンツーマンで対応していただきます。
- 知識面で不安があります
用意した毛髪科学の基礎を学んで頂ければ大丈夫です。
知識として知っておくとその先も非常に役立つものです。
- ブランクがあるので技術的に不安です
特殊な技術はなく、スタイリストを経験していれば対応可能な内容です。
入社時には、営業時間内に勉強会を行います。
- アシスタントは募集していますか？
申し訳ございません。
今回の募集はスタイリスト経験のある方のみとなっております。
- パートで働くことはできますか？
仕事内容に関しては、パートさんも正社員と同じものが提供できる様にしていただきます。
ただし、時短勤務など、働く時間をご相談頂くことは可能です。
- 駐車場はありますか？
すぐ近くに駐車場もございますので、車通勤OKです。
※アコット松本のみ
- オーナーのヘルプなどは必要ですか？
マンツーマン対応ですので必要ありません。
基本的には一人のお客様を一対一で接客していただきます。
募集要項
| 募集職種 |
スタイリスト |
| 応募資格 |
スタイリスト経験のある方 |
| 雇用形態 |
正社員 パート |
| 勤務時間 |
正社員：9:30〜18:30
パート：時間相談可 |
| 勤務日 |
正社員の場合 完全週休二日制（土日可） 夏季、年末年始、別途有給取得で年間休日120日 |
| 給与 |
〈正社員スタイリスト〉
月給20万円保障+交通費1万円
※試用期間は19万円保証＋交通費1万円
売上50万円から歩合38%
週休2日＋有給
8時間勤務（残業なし）で手取り25～30万の環境です
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| 待遇 |
車通勤の場合駐車場有 ※アコット松本のみ
社会保険完備
(パートの場合は勤務時間や働き方に応じて相談可)
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| 勤務地 |
松本市/川崎市中原区(元住吉駅徒歩3分) |
| お問い合わせ先 |
下記いずれかの方法でお気軽にコンタクトください。
【LINEから】
求人相談専用LINE→ 
【お電話から】
TEL : 0263-88-7299
【メールから】
acot0301@gmail.com
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